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ビジネス

電話が怖い、敬語が使えない新入社員の指導方法と考え方

4月に入社した新規採用職員、新入社員の上司や指導担当となった社員は、新入社員が電話を怖がって出ないこと、また、ビジネスにおける言葉遣いに悩んでいるという声をよく聞きます。 本記事では具体的な指導方法や指導の際に注意すべき点について解説していますので、指導係になった方のお役に立てばと思います。 電話が怖い新入社員 数年前から話題になっていましたが、新入社員の実家には固定電話が無い場合も多く、知らない […]

人事評価に対する不満~同期の出世

会社組織に身を置き30代、40代ともなってくると、これまで愚痴をこぼしながらも切磋琢磨していた同期が出世していくも、自分には声が掛からず、もっと評価されていいはずなのに・・・と自分では思いどおりにいかない人事評価にモヤモヤすることがあります。 評価に対する幻想 本来、評価は公平性・透明性・納得性が備わっていなければ、社員からの不満が募り、会社上層への信頼感の低下や士気の低下にも繋がりかねません。し […]